贵州省评定职称论文有什么要求

　　贵州省评定职称论文有什么要求?评职称有对论文的一般要求，也有一些细节要求，一般要求各个地区基本上是一致的，例如字数、发表数量，不论哪个地区省份要求基本都是一致的，细节要求可能会有所不同，所以贵州地区的作者要仔细参考下当地以及自己所在单位的要求，晋升职称是职场人士实现发展的主要途径，职称论文是晋升职称的必备项，因此职称论文很关键，随着职称级别的不断升高，对职称论文的要求也会越来越高的，我们先来看看职称论文的一般要求，报送的论文应当是本人在取得助理工程师后独立撰写的与本人所从事专业工作密切相关的具有较高学术水平的专业论文，1-2篇，字数不少于3000字。同时，提交论文应注意以下要求：

　　1、评委会将采用第三方软件对申报人所提交的主送论文进行重合度检测，经查实存在学术造假行为的实行“一票否决”。

　　2、学位论文不作为职称评审论文报送;

　　3、若以外文发表的论文作为“主送论文”，须同时提供中文译稿，且审核时以中文内容为准;非“主送论文”的外文论文须同时提供中文内容概要简介;

　　4、公开发表的论文须上传出版刊物的封面、目录、内容(以JPG格式上传)，以及论文的word版本，并确保与所提交的书面材料完全相同。申报人员应在材料申报截止日前提供正式出版刊物，论文录用证明、报刊及电子论文等不作为申报依据。

　　如果是晋升高级职称，建议多准备几篇职称论文，最起码是3篇以上，如果有能力可以发表核心期刊论文，甚至国际学术论文，这对晋升高级别职称是大有益处的，高级别职称一定要尽可能体现自身的能力水平，职称论文也要不同于之前所发表的，发表高水平的论文最能体现申报人员的能力，以上就是对评定职称论文发表的基本要求的介绍，各个省份地区是通用的，如果还有其他职称论文发表的疑问可以直接咨询在线编辑。