护理人员的晋升竞争是很激烈的,我国有着庞大的基层医护人员队伍,要想有更好的发展晋升职称是一个主要途径,评主管护师职称要发几篇论文?想了解下医护人员职称的设置,护士职称评定共分五级别,分别是初级职称、护士(初级职称)、护师(中级职称)、主管护师(副高级职称)、副主任护师(正高级职称)、主任护师,主管护师相当于副高级职称了,因此晋升是比较有难度的,对职称论文的要求也是相对较高的,主管护师晋升论文、著作条件要求满足下列条件之一即可:
(一)出版著作1部以上(主要编著者);
(二)在省级以上专业期刊发表专业文章1篇以上;
(三)在市级以上专业期刊发表论文1篇或专业文章2篇以上
(四)在省级以上学术会议宣读论文2篇以上;
(五)在市级以上学术会议宣读论文2篇以上。(本款仅适用于县或乡镇医疗卫生单位的人员)
相信大多数医护人员会选择发表专业论文,其实选择哪种形式主要看自身所擅长的领域,发论文的话注意要求的刊物级别以及论文数量,更为具体的要求还要参考当地和所在医院的具体文件。
护理期刊推荐:《护理与康复》(月刊)创刊于2002年,是浙江省卫生厅主管、浙江省护理学会主办,国内外公开发行的综合性护理技术类期刊,以“传递护理学信息,提高理论与技术水平,促进护理学科发展”为宗旨。在广大作者的呵护,读者的支持下,坚持质量第一,面向临床护士,不断创新,持续稳步发展。